Разведка-контрразведка
Мой Шеф рассказал. Ныне он известный, в своих
кругах, ученый, профессор, доктор наук. А в молодости пришлось отдавать
долг Родине, и не где-нибудь – в органах КГБ, лейтенантом. Было и такое.
А Шефу рассказал эту историю коллега, имеющий на одну звездочку на
погоне больше.
Пришло в данную солидную (в те времена – очень солидную) организацию
распоряжение - проверить один из «режимных» заводов. На соответствие
«режимности» и наличие «утечки информации». Проверяемое предприятие
находилось в небольшом промышленном городке. Так как городок был
небольшим, информация о проверке все-таки просочилась в
соответствующий отдел завода (кум, сват, брат – как не подстраховать
своих). Соответственно, был организован такой режим, что даже
«посторонняя собака» не смела подойти к забору ближе указанного в
формуляре расстояния. Не говоря уже о «диверсантах», даже «своих».
И вот окончился срок, выделенный для проверки вышеназванной
организации. «Старлей» приходит к своему руководству, держа подмышкой
солидный «талмуд». Что же в нем? А ВСЕ!!!
Выпускаемая заводом продукция, расположение цехов, фамилии и имена
руководителей… ВСЕ!!!
1-й, «самый секретный отдел» завода в панике. «Утечка информации», да
какая!!! «Диверсант» проник во все «наисекретнейшие» подразделения,
скопировал «сверхсекретную» информацию.
Да не мог он попасть в «закрома»!!! Исключено!!! Может, похитил кого-то
из руководства и под «нечеловеческими пытками» извлек «совершенно
секретную» информацию. Но за последнее время не пропадал с завода
даже последний слесарь, не говоря уже о руководстве среднего, тем более
высшего, звена. Руководство КГБ, в виде начальника отдела, строго
посмотрело на «старлея» и сказало: «Колись! Как проник на предприятие,
как похитил, как пытал?». «Старлей» немного замялся, затем коротко
рассказал о своей «террористической», деятельности.
Да ни на какое секретное предприятие он не проникал. Похищение, пытки –
зачем все это надо? Когда в двух кварталах от завода есть прекрасная
«забегаловка», которую посещают практически все рабочие завода и даже
руководители «среднего звена». Может и «высшего», но маскируются. А о
чем еще можно поговорить за кружкой пива, да прилагаемой к ней хорошей
стопкой водки? Только о производственных достижениях, о руководителях
(хороших и не очень), о женщинах (вот Клавка из 3-го цеха, запорола
деталь от ххххх, которая стоит…).
Наказывать, в общем-то, вроде бы и некого, потому что виноваты
практически все, весь завод. Разогнать, что ли?
Но Приказ «О повышении «режимности» предприятия» все-таки издан был.